人事制度のニュース一覧

三菱UFJ信託銀、「やる気高める」社内副業 報酬付与で申請倍増
住友生命、専門人材制度に2人 執行役員待遇で任命
九州FG2行、人事制度を刷新 「ジョブ型」新設 処遇も見直し
三菱UFJ信託銀、社外副業20人超 対象拡大3カ月
山口FG、昇格要件を大幅改正 人的資本経営を加速
大東銀、中途退職が過去最少の見通し 役員・部長らが年1回の個別面談
野村HD、アルムナイ制度導入 ネットワークを構築
日本生命、営業職員の新評価 総人件費7%程度アップ
群馬銀、「アルムナイ採用」を導入
十六FG、23年度から人事制度刷新 「成長促す評価」へ
みずほFG、グループ5社共通の人事枠組み 24年移行へ
横浜銀、FA制度を試行導入 キャリア形成支援
三井住友銀、エキスパート認定500人 DXなど30分野で7段階評価
三菱UFJ信託銀、パルスサーベイ導入 全社120部署
地銀界、転勤の選択制広がる 女性活躍や離職防止で
東邦銀、人事改革で給与2.8%増 スペシャリスト育成促す
ネット銀4行、新卒採用でIT人材確保 「初期配属確約コース」も
愛媛銀、カムバック採用制度新設 多様な働き方を推進
八十二銀、複線型コース体系導入 再雇用年齢、70歳に引き上げ
百十四銀、人事制度コンサル開始 現状分析から定着まで

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