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会津商工信組 (2025年4月1日) ▽本店営業部部長兼本町支店支店長(営業統括部部長兼業務推進課課長)長谷川幸衛▽総務部部長(総務部部長兼総合企画部部長)五十嵐浩幸▽執行役員監査部部長兼監査課課長(監査部副部長兼監査
きらやか銀 (2025年4月1日) ▽東京支店次長兼課長(西支店次長兼課長)片桐久智▽大山支店次長兼課長(楯岡支店次長兼課長)森谷英利▽新潟支店次長兼課長(大山支店次長兼課長)佐藤智俊▽大宮支店次長兼課長(村上支店次長
岐阜信用金庫(岐阜市、好岡政宏理事長)は、4月3日に開業する新拠点「G’s Dream(ジーズドリーム)」で地域のにぎわい創出に取り組む。金融機能を持たず、「新たな価値を地域に還元する拠点」(同信金)との位置付け。信金業
京都中央信用金庫(京都市、白波瀬誠理事長)は3月24日、三条支店(小泉一成常務執行役員支店長=職員22人)を新築開店した。老朽化に伴う新築。同店の内装デザインは、同信金子会社の京都アンプリチュードが初めて手がけた。同社の
第四北越銀行は4月1日、役員を含む全行員を対象に「ビジネスカジュアル」を導入する。行員自身にTPO(時間・場所・場面)に応じた服装を選ばせることで、行員の自律性を高める狙い。 同行は合併前から女性行員の制服を廃止しビジ
あいちフィナンシャルグループ 配当予想の修正(記念配当)に関するお知らせ 大分銀行 自己株式の消却完了に関するお知らせ みずほ銀行 みずほ銀行とクニエによる「サプライチェーン途絶リスクマネジメン
八十二銀行は3月24日、「はちにのスマイルボンド」の販売実績に基づき、収益の一部を長野市教育委員会に寄付した。同商品は、独自の仕組み債で、SDGs(持続可能な開発目標)活動の一つとして同行および八十二証券で取り扱っている
名古屋銀行は3月23日、愛知県が事務局を務める東部丘陵連絡協議会主催の「2025リニモ春風ウォーキング」の受け付け・運営に協力。約30人が参加した。「リニモ」は、名古屋市と豊田市をつなぐ愛知高速交通の東部丘陵線の愛称。
女性の活躍は必要なのか。この問いに、「女性だからと優遇されるのはおかしい」「どうしてそこまでしないといけないのか」といった声を聞くことがある。しかし、女性の活躍を積極的に進めないことで、組織の成長を止めてしまう〝見えない
明治安田生命保険は3月21日、イオンおよびイオンフィナンシャルサービスとモール内でのイベント開催や提携クレジットカードの発行などを柱とする包括的パートナーシップ契約を締結した。生保と小売業の包括連携は国内初。これに伴い明
佐賀銀 (2025年3月31日) ▽退任(執行役員武雄・鹿島ブロック長兼武雄支店長兼武雄西支店長兼三間坂出張所長)鶴田祥久
青い森信金 (2025年4月1日) ▽副理事長事務部担当(副理事長事務部・資金運用部担当)橋本善太▽専務理事総務部担当(専務理事・青森市駐在)西村豊▽常勤理事融資部担当(常勤理事融資部・経営サポート部担当)今鶴富▽常勤
仙台銀 (2025年4月1日) ▽執行役員東部工場団地支店長(東部工場団地支店長)高橋謙一郎▽執行役員古川支店長(古川支店長兼三本木支店長兼田尻支店長)木村興一 ◆高橋氏(宮城県出身、94年東北学院大経済卒、54歳)
岩手銀行は3月21日、1月4日に71歳で死去した田口幸雄・元頭取のお別れの会を盛岡市内のホテルメトロポリタン盛岡NEW WINGで執り行った。 取引先や経済界、金融界の関係者が参列し、祭壇に献花して故人をしのんだ。祭壇
肥後銀 (2025年3月31日) ▽退任(代表取締役副頭取)山木仁▽退任(取締役専務執行役員)田島功▽退任(取締役常務執行役員)岩立康也▽退任(取締役常務執行役員)多田理一郎▽退任(取締役・監査等委員)田辺雄一▽退任(
九州フィナンシャルグループ (2025年3月31日) ▽取締役(取締役専務執行役員)江藤英一▽取締役(取締役専務執行役員)赤塚典久▽取締役(取締役常務執行役員)松前邦昭▽退任(執行役員)黒田耕平▽退任(執行役員)大塚晶
肥後銀 (2025年4月1日) ▽執行役員九州エリアブロック長兼福岡支店長(執行役員産業イノベーション推進部長兼地域産業推進室長)髙濱豊▽執行役員営業統括部長(執行役員九州エリアブロック長兼福岡支店長)岩下酉紀▽本店営
山陰合同銀 (2025年3月31日) ▽退任=ごうぎんリースへ(常務執行役員)吉川栄司 (4月1日) ▽常務執行役員 (執行役員)石橋潤▽常務執行役員(執行役員)友田耕生▽執行役員ソリューション営業部長、日熊徹▽執行
上編はこちら ◇ 「自律」という言葉のイメージが先行し、社員の自助努力によるキャリア形成への期待が高まる一方で、組織的な関与はいまだ手探り状態。主体性を引き出す周囲のサポートはどうあるべきか――。 「1オン1で課長
【推薦者】東和銀行取締役常務執行役員・鈴木 信一郎氏 丁寧に変革・改善する 就職して数年でバブル生成とその崩壊期を体感し、その後、一時的な景気回復局面は何度かあったものの永きにわたるデフレ下で勤務を続けた私にとって