働き方・学び

佐賀共栄銀、副業を制度化
Vol.1:デジタルIDの基礎となるマイナンバーカードとは?
転換期の有価証券運用 第1回 膨らむ地域銀の円債リスク
豊和銀従組、新入組合員向けセミナーを開催
第二地銀協、「AI体験型研修」創設 データ活用人材育成へ
【推薦図書】『新たなルネサンス時代をどう生きるか:開花する天才と増大する危険』(イアン・ゴールディン、クリス・クターナ著、桐谷知未訳)
三菱UFJ信託銀、キャリア支援で農業体験 一泊二日の社外交流
東和銀、通年ノーネクタイ 勤務時の服装見直し
三条信金、高卒採用をサポート ジンジブと業務提携
四行協議会、機能強化し存在意義示す 専門委員会で活動を展開
二本松信金、コンプラ順守へ研修 理事長が全店訪問
古川信組、支店のOJTで育成 営業力を底上げ
金融界、「1年移籍」広がる ベンチャーで人材育成
【推薦図書】『多様性の科学』(マシュー・サイド著)
Nikkin金融講座 やさしい金融法務(24)改正消費者裁判手続特例法
地域金融機関、パート確保へ「賃上げ合戦」 大幅な最低水準超えも
Nikkin金融講座 最新のコンプラ知識(24)外国人との取引の留意点
Nikkin金融講座 FP実践力強化(24)FPの視点から考える営業開拓手法(2)
三井住友FG、男性育休取得100%へ グループ共通目標に
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