栃木銀、副業制度を導入　本業のイノベーション期待

栃木銀行は5月1日から副業制度を導入する。副業する先と雇用契約を結ばない個人事業や業務の受託という形態で就業時間外の勤務を認める。行員のキャリア形成や自己実現などの成長を支援し、同行にとっても本業に新たな視点からのイノベーション創出につなげてもらいたい考え。
対象となるのは、全行員と、とちぎんTT証券などグループ7社の嘱託・準職員・パー...