鹿児島銀、業績未達でも評価 行動目標を賞与に反映へ

2023.11.17 04:40
表彰 営業・店頭体制 働き方改革
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク
鹿児島銀行は、今冬の賞与からプロセス評価の査定結果を反映させる。10月20日が各部店からの上期評価結果の報告期限だったが、全体の傾向として、業績目標が未達でも期初に立てた行動目標に真摯に取り組んだ行員には、上司が前向きに評価できていたという。従来は、業績目標が未達だと高い評価を付けにくかった。
全行員を対象とするプロセス評価は、4月にス...

この記事をご覧いただくには会員登録が必要です。
無料会員に登録いただけますと1ヵ⽉間無料で有料会員向け記事がご覧いただけます。
ぜひ、お試しください。

有料会員の申し込み 無料会員でのご登録
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク

関連記事

地銀13行連携の「Q‐BASS」、九州半導体展に初参加 パネル討論への登壇も
パネルディスカッションに参加する田中室長(右、10月8日、マリンメッセ福岡)
人事異動 鹿児島銀行(2025年10月1日)
故永田・元鹿児島銀頭取お別れの会、739人が故人しのぶ
多くの参列者が祭壇に献花した(10月1日、城山ホテル鹿児島)
人事異動 鹿児島銀行(2025年10月1日)

関連キーワード

表彰 営業・店頭体制 働き方改革

おすすめ

アクセスランキング(過去1週間)