MUFG、新事業起案で責任者へ　〝挑戦〟促す制度拡充

2022.07.24 04:35
人材育成 働き方改革
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク
三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）は、新規事業創出の起案者を開発責任者に抜擢（ばってき）する「新規事業創出プログラム」を展開。社員に挑戦を促す制度を拡充している。
グループ初の新規事業創出プログラムは、11月に亀澤宏規社長に対するプレゼンテーションの形式で最終審査を実施する。同プログラムは、1月に亀澤社長自らが全社員へメッセ...

この記事をご覧いただくには会員登録が必要です。
無料会員に登録いただけますと１ヵ⽉間無料で有料会員向け記事がご覧いただけます。
ぜひ、お試しください。

有料会員の申し込み 無料会員でのご登録
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク

関連記事

MUFG、Luupの事業拡大支援　動産信託の仕組みで資金提供
三菱UFJ銀行荻窪支店に設置されたLuupポート
脱炭素 2024.04.25 15:52
MUFG、「ワークプレイス」テーマにウェブセミナー
講演会・セミナー 働き方改革 2024.04.22 20:09
三菱UFJ銀八事支店、総合力で総資産の活用提案　PDCA意識が収益に貢献
成功例や提案の切り口を気軽に共有し合う八事支店。奥左から２人目が松井支店長（３月２６日、八事支店）
人材育成 資産形成 富裕層取引 2024.04.17 04:35
環境NGO3団体、3メガGに環境提案　取締役会の監督能力問う
2024.04.15 20:27

関連キーワード

人材育成 働き方改革

おすすめ

アクセスランキング（過去１週間）

  1. 大垣共立銀、頭取に林常務　5年ぶりトップ交代　事業会社の経験生かす
  2. みずほG、顧客情報のAI分析に着手　営業提案に活用 地域銀へ外販も
  3. 愛知銀、行内カンパニーが課題解決、横断型専門チームで提案高度化
  4. 地域銀、観光地の〝金流〟見える化　投融資判断にも活用
  5. 警察と金融機関、詐欺検挙へATM照会　振り込み防止へ対象拡大
  6. 地銀、農業支援に奔走　専門部署設け多面的サポート
  7. 生保界、地域銀に提示　外貨保険の手数料見直し
  8. 信金、店舗内店舗が1年で2割増　110信金採用、313カ店に
  9. 地域金融機関、サイバー人材が広範に不足　日銀・金融庁調査
  10. 鹿児島信金の村上さん、信金中金へ初の出向　職員研修で同僚と再会