百十四銀、人事制度コンサル開始　現状分析から定着まで

百十四銀行は7月1日、取引先が抱える人的課題の解決に向けて「人事制度コンサルティングサービス」の取り扱いを始めた。各企業の現状を分析したうえでオーダーメイド型の人事制度を設計。新しい仕組みが各企業に根付くまで伴走支援する。
外部の専門機関を紹介するのではなく、コンサルティング部の行員で全て対応するのが特徴。現在の中期経営計画で目指す姿「...