太陽生命、「孫休暇」制度を新設　シニア世代従業員向けに

太陽生命保険は10月6日、通常の有給休暇とは別枠で取得できる「孫休暇」制度を新設したと発表した。運用は同月1日から。孫の誕生や看病、学校行事など、孫にかかわる事由で年間10日間、時間単位に分割取得もできる。初年度は6カ月間で10日を付与される。
同社は2017年に65歳定年制度を導入。延長により最長70歳まで働ける環境を整えた。その上で...