金融界の賃上げ、春闘本格化前に早期表明 労組ベア3%要求議論

2024.02.07 04:35
労組・従組 人事制度 給与
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク
金融界では、2024年春闘の本格化前から賃上げを表明する動きが目立っている。横浜銀行は、24年度の人事制度改定により3.2%相当のベースアップを実施する方針で労使協議をスタートする。茨城県信用組合は24年度、定期昇給を含む約3.9%の賃上げを決めた。一方で、労働組合は3%前後のベア獲得に向けた議論も進んでいる。

大手企業の春闘は2月...

この記事をご覧いただくには会員登録が必要です。
無料会員に登録いただけますと1ヵ⽉間無料で有料会員向け記事がご覧いただけます。
ぜひ、お試しください。

有料会員の申し込み 無料会員でのご登録
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク

関連記事

M&Aサクシード、地銀のM&A業務を支援 プラットフォーム開放
新サービスの概念図
野村証券、キャラバン報告会開く 日本株への高い関心続く
「日本企業が変わってきたとの認識を確認できた」と報告する西執行役員(5月13日、大手町本社内)
香川銀、頭取に有木専務 5年ぶりトップ交代
握手する山田頭取(左)と有木専務取締役(5月13日、本店)
地域銀7行が先行導入 マネロン機構のAIスコア

関連キーワード

労組・従組 人事制度 給与

おすすめ

アクセスランキング(過去1週間)