変化の激しい時代を生き抜く処方箋となり得るリスキリング(職業能力の再開発)。ただ、一朝一夕に成果が表れず生みの苦しみもある。企業や社員に求められるのは何か。ジャパン・リスキリング・イニシアチブの後藤宗明代表理事に聞いた。
後藤宗明・ジャパン・リスキリング・イニシアチブ代表理事
――成否を分けるものは。
「リスキリングは企業...
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