名古屋銀、ドレスコードフリーを導入

2023.09.22 17:09
働き方改革
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク

名古屋銀行は10月2日から、ドレスコードフリーを導入する。全役職員約1850人が対象。TPO（時・場所・場面）に合わせた服装を基本ルールとし、ビジネスカジュアルも可能とする。多様性を尊重し自律的に考える風土の醸成につなげるのが目的。


2023年1月に発足した、多様性の尊重を推進するワーキンググループ「チームひまわりPlus＋」の発案。6月から9月まではドレスコードフリーを試行期間として実施していた。

すべての記事は有料会員で！
無料会員に登録いただけますと１ヵ⽉間無料で有料会員向け記事がご覧いただけます。

有料会員の申し込み 無料会員でのご登録
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク

関連記事

十六FG、百五銀、名古屋銀、3社で合同企業説明会　若手が率直な意見伝える
「◯✕形式」で質問に答える各社参加者たち（6月17日、名古屋市）
広報・宣伝 採用 2025.06.17 18:05
名古屋銀と日本公庫、スタートアップイベント共催　STATION　Aiを見学
STATION　Aiを見学した（6月12日、名古屋市）
イベント マッチング支援 2025.06.12 18:25
名古屋銀、新興企業に融資実行　名古屋市信保協と連携
起業・創業支援 貸出・ローン 2025.06.11 17:51
人事異動　名古屋銀行（2025年6月27日）
人事異動 2025.06.11 16:20

関連キーワード

働き方改革

おすすめ

アクセスランキング（過去１週間）

  1. 北陸銀と北海道銀、営業支援システム導入　年18万時間の作業削減
  2. 金融界、「隠れリース」特定に本腰　27年の新基準適用迫り
  3. 群馬銀、ストラクチャードファイナンス3年5.7倍　RORA向上に寄与
  4. 金融庁、決算書入手方法を調査　地域金融の実態把握へ
  5. 京都中央信金、理事長に植村専務が昇格　白波瀬氏は代表権ある会長へ
  6. 福井銀、野村証券と包括提携2年　預かり残高5000億円超
  7. 固定型住宅ローン、金利〝決め方〟見直し機運　参照指標「再検討」も
  8. メガバンク、上場廃止増えLBOローン好調　三菱UFJ銀は管理高度化
  9. 信金、店舗減少が小幅にとどまる　職員数推移との格差鮮明
  10. 地域銀・信金、NISA口座伸び悩む　3カ月の増加率1％