3メガバンクで、年功色が反映されやすい給与体系を職務重視に移行する動きが相次いでいる。三菱UFJ銀行は2024年度から、総合職の一資格として主に中途採用者を対象にした資格「Ex」を創設する。職務記述書（ジョブディスクリプション）に基づき、職務基準での評価・処遇を徹底する。市場価値なども加味し、中途採用の獲得競争力を高める狙いもある。三井住...
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