四国銀、役割等級を導入　10年ぶり人事制度改定

2023.04.07 04:47

人事制度

四国銀行は2023年度、10年ぶりに人事制度を改定した。性別・年齢に関わらず、行員が個性と能力を発揮し、やりがい・働きがいを感じながら活躍できる環境を整備した。
4月から従来の総合職と一般職のコース区分を「総合職」に統一。同時に転居を伴う異動のない「地域総合職」を新設した。さらに「専門職」コースを設け、システムエンジニアや士業資格などを...

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