26年卒採用広報が解禁 金融界、対面での接点づくり課題に

2025.03.10 04:50
法令・制度 採用
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク
2026年卒の大学3年生らを対象にした採用広報が3月1日、解禁された。金融界では人手不足を背景に早期選考で囲い込み、既に就活生に内々定を通知する動きも出ている。学生との対面での接点作りが難しくなるなか、厚生労働省が26年にも就活生へのハラスメント防止措置を義務化するなど、新たな課題も浮上している。
就活サイトを運営する学情によると、26...

この記事をご覧いただくには会員登録が必要です。
無料会員に登録いただけますと1ヵ⽉間無料で有料会員向け記事がご覧いただけます。
ぜひ、お試しください。

有料会員の申し込み 無料会員でのご登録
メール 印刷 Facebook X LINE はてなブックマーク

関連記事

人事異動 名古屋銀行(2025年6月27日)
名古屋銀、待遇・スキルで改革 人的資本経営に注力
静岡銀と名古屋銀、共通KPIをアップデート 130億円に上方修正
東海地区地域銀、25年度はDXに重点投資 将来の収益源確保へ
決算発表する十六FGの池田直樹社長(左、5月9日、名証)

関連キーワード

法令・制度 採用

おすすめ

アクセスランキング(過去1週間)