山陰合同銀行、働き方の選択肢を拡大、テレワーク・副業を導入

2021.03.12 05:00

人事施策

山陰合同銀行は、働き方の選択肢を拡大する。4月からテレワークと副業、フレックスタイム制を導入する考え。短時間勤務者らを除く全員が対象。いずれも就業規則の改定が必要となり、3月中に従業員組合の承認を得られるよう調整している。働きやすさと働きがいの向上により従業員満足を高め、人材定着につなげるのが狙い。　テレワークは、新型コロナウイルス対策で...

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