シリーズ「個人と組織を活性化させるコーチングとは? 〜部下を全国トップランキングに育てたコーチングのプロが伝授〜」。前回は「他責なメンバーに、どう向き合えばよいか」と題し、仮に受け入れ難い意見でも一旦ニュートラルに受け止めてみて、メンバーの真意をまっさらな心で聴いてみることなどについて解説した。今回は「質は、量からしか生まれない」と題し、分かりやすく説明する。学習の4段階
スキルを体得する際、...
シリーズ「個人と組織を活性化させるコーチングとは? 〜部下を全国トップランキングに育てたコーチングのプロが伝授〜」。前回は「他責なメンバーに、どう向き合えばよいか」と題し、仮に受け入れ難い意見でも一旦ニュートラルに受け止めてみて、メンバーの真意をまっさらな心で聴いてみることなどについて解説した。今回は「質は、量からしか生まれない」と題し、分かりやすく説明する。学習の4段階
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本田 賢広
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