日本建設業連合会（宮本洋一会長）は、今後の公共工事現場を担う土木技術者の確保・定着・育成に向け、国土交通省地方整備局などで行われている若手登用を促す取り組みの運用改善と活用促進を働き掛けるとともに、若手技術者の離職理由に多く挙げられる「転勤・異動」の負担を軽減する方策などを提案する。 日建連の会員調査によると、２０１２年から２２年の１０年間で、３０代の監理技術者の割合は２４％から１８％へと約３割...
日本建設業連合会（宮本洋一会長）は、今後の公共工事現場を担う土木技術者の確保・定着・育成に向け、国土交通省地方整備局などで行われている若手登用を促す取り組みの運用改善と活用促進を働き掛けるとともに、若手技術者の離職理由に多く挙げられる「転勤・異動」の負担を軽減する方策などを提案する。 日建連の会員調査によると、２０１２年から２２年の１０年間で、３０代の監理技術者の割合は２４％から１８％へと約３割...
この記事はプレミアム会員限定です。登録すると続きをお読みいただけます。
