勤労者退職金共済機構の建設業退職金共済事業本部は、近年、建退共から中小企業退職金共済制度（中退共）への移動が急増している実態を明らかにした。担い手確保が年々深刻化する中、入職・定着には年収だけでなく、老後を見据えた退職金も重要な要素。掛け金が日額・一律の建退共から、より手厚くするカスタマイズが可能な中退共に移行することで、魅力を高める企業が増加していることなどが背景にあるとみられる。建設業界の“定...
勤労者退職金共済機構の建設業退職金共済事業本部は、近年、建退共から中小企業退職金共済制度（中退共）への移動が急増している実態を明らかにした。担い手確保が年々深刻化する中、入職・定着には年収だけでなく、老後を見据えた退職金も重要な要素。掛け金が日額・一律の建退共から、より手厚くするカスタマイズが可能な中退共に移行することで、魅力を高める企業が増加していることなどが背景にあるとみられる。建設業界の“定...
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