大手人材情報会社マイナビが「人材系小ネタシリーズ～経営者との話題づくりに～」として、経営者と面談する時に役立つ人材系の最新情報をシリーズで紹介する。第1回は、マイナビキャリアリサーチLab栗田卓也所長が、主に正社員の新卒採用と中途採用における企業側の採用意欲の動きを解説。
意欲回復する新卒採用市場
新卒採用に関する企業側の採用意欲は堅調に推移しています。当社が実施した「2023年卒新卒採用予定調査（...
大手人材情報会社マイナビが「人材系小ネタシリーズ～経営者との話題づくりに～」として、経営者と面談する時に役立つ人材系の最新情報をシリーズで紹介する。第1回は、マイナビキャリアリサーチLab栗田卓也所長が、主に正社員の新卒採用と中途採用における企業側の採用意欲の動きを解説。
意欲回復する新卒採用市場
新卒採用に関する企業側の採用意欲は堅調に推移しています。当社が実施した「2023年卒新卒採用予定調査（...
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栗田 卓也
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